Jij bent de poortwachter van onze kwaliteit. Dankzij jou kunnen onze opdrachtgevers de functionaliteiten die wij ontwikkelen met het volste vertrouwen in productie nemen. En die opdrachtgevers zijn niet de minste: bij Capgemini til je de testprocessen van toonaangevende nationale en internationale organisaties naar the next level. Impact maken? Dat doe je ook intern. Onder meer door bij te dragen aan onze vakontwikkeling en way of working, en de organisatie van learning events.

Met jouw drive, kennis en ervaring op het gebied van testen stimuleer je onze interne ontwikkeling, de kwaliteit van producten en het succes van projecten bij top-25-klanten.

• Uren: 32-40
• Werkplek: Utrecht / thuis / bij opdrachtgevers op locatie
• Ervaring: medior/senior

De voortgang en kwaliteit van de testcycli bewaken. Het toepassen van de juiste testframeworks, strategie en fasering. En het testteam aansturen en meenemen in jouw visie. Jouw werk is veelzijdig én belangrijk. Voor onze klant, die verzekerd wil zijn van eerlijk en betrouwbaar advies en producten die voldoen aan het eisen- en wensenpakket. Maar ook voor je collega’s, die je met jouw brede kennis van teststrategieën, -tools en -technieken meeneemt in een continu leerproces. Binnen het team neem je de verantwoordelijkheid en het voortouw in het ontwikkelen van de business en voer je waar nodig veranderingen door. Je stijl stem je af op de situatie. Ook zelf sta je er niet alleen voor. Als test lead bij Capgemini ga je namelijk niet in je eentje naar de klant, maar ben je onderdeel van een Capgemini-team dat samen aan een project werkt.

Hoewel je het grootste deel van de tijd bij en voor je klant werkt, kun je altijd terugvallen op een vertrouwde thuisbasis: Het Quality Engineering cluster binnen onze Testing practice. In onze practice kom je terecht bij verschillende vakgebieden die staan voor kwaliteit; geen project zonder Testing. Bij Capgemini krijg je veel vrijheid en niemand is hier een nummer. De sfeer is open en informeel en er is veel ruimte voor plezier. Successen? Die vieren we samen. En funevents als pubquizzen en etentjes zijn gegarandeerd. Net zoals meetings waarbij we volop kennis en ervaringen delen. Zo stimuleren we elkaar om samen te groeien. Wil jij jezelf verder ontwikkelen binnen het testvak of daarbuiten? De groeipaden en trainingsmogelijkheden bij Capgemini bieden grenzeloze mogelijkheden. Zoek de verdieping op door je bijvoorbeeld verder te specialiseren in agile, DevOps of SAFe of je profiel te verrijken met extra kennis van SAP, Azure of LowCode. Of ga voor meer verantwoordelijkheid en groei door naar een leidinggevende rol.

Benieuwd naar de ervaringen van je toekomstige collega's? Bekijk het hier!

• Cold feet? Kennen we niet. Bij ons krijg je direct een vast contract.
• All You Can Train zonder enige verplichtingen.
• Een goed gevulde koffer met vakantiegeld én genoeg tijd (26 dagen) om het uit te geven.
• Capgemini draagt bij aan jouw pensioen. Daarnaast heb je ook de vrijheid om hier zelf nog extra aan bij te dragen.
• Werk waar je maar wilt op een device naar keuze met onze connectiviteitsvergoeding.
• Je eerste levensbehoefte als professional: een snelle laptop en een simkaart.
• Altijd lekker onderweg met je leaseauto of NS-businesscard. Of kies voor uitbetaling van je reiskostenvergoeding.
• En uiteraard een passend salaris. Hierover gaan we graag met je in gesprek.

Jij houdt graag het overzicht, kunt goed situaties analyseren en benadert die praktisch vanuit de oplossings- en implementatiekant. Voor jou geen strakke kaders, maar zelf de verantwoordelijkheid pakken en de ruimte benutten die er is. Je hebt oog voor het totale project of programma en neemt vlot het team en de klant mee in jouw visie en bewezen best practices. Daarbij komen jouw besluitvaardigheid, overtuigingskracht, inhoudelijke kennis en sociaal-emotionele skills je goed van pas.

Daarnaast heb je:

• Een diploma op minimaal HBO niveau.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
• Een TMAP- of ISTQB-certificering.
• Ervaring in een test-gerelateerde rol.

Heb je nog niet alle gevraagde ervaring, maar denk je dat deze baan wel goed bij je past? Ook dan komen we graag met je in contact. Samen bekijken we welke projecten goed bij jouw ervaring en skills passen en wat jij nodig hebt om te bereiken wat jij wilt.

Die belofte doen wij aan jou. Dat begint al op dag één. Met een goede onboarding en gestructureerde en transparante groeipaden. Maar ook: volop mogelijkheden om daarvan af te wijken, zelf te pionieren en je eigen weg te kiezen. Daarbij kun je van onze kant rekenen op grenzeloos vertrouwen én collegiale support.

Werken bij Capgemini betekent ook werken in het internationale hart van de innovatie. De eredivisie van de technologie. Een werkgever met oog voor jou en het vizier op de toekomst, waarin duurzaamheid en diversiteit en inclusie de hoofdrollen spelen.