Junior Linux & Storage Beheerder

• • ICT Services UvA

  • 15225

  • HBO

  • €3.382 - €4.484

  • 38 uur

  • Sluit op
    12-07-2026

Dit vragen we van jou

Je hebt een gezonde dosis tech-nieuwsgierigheid en de drive om elke dag een beetje slimmer te worden. Daarnaast herken je jezelf in het volgende:

• Je hebt (bijna) een hbo- of wo-diploma in de richting van ICT / Informatica op zak;

• Tijdens je studie of in je vrije tijd heb je al eens met Linux gespeeld (en ja, een eigen thuisserver of hobbyproject telt absoluut mee!);

• Je vindt het leuk om na te denken over hoe processen slimmer en sneller kunnen door middel van automatisering;

• Je leert snel, durft vragen te stellen en spreekt en schrijft uitstekend Nederlands.

Dit bieden we jou nog meer

Een dynamische en creatieve werkomgeving waar je veel ruimte krijgt voor individuele inbreng en waar jouw expertise wordt gewaardeerd!

Deze functie past binnen het functieprofiel IT-IV Engineering and Application Manager 5. Bij deze functie hoort schaal 8. Het salaris bedraagt minimaal €3.382,- en maximaal €4.484,- bruto per maand bij een volledig dienstverband (38 uur per week) exclusief vakantiegeld (8%) en eindejaarsuitkering (8,3%) en is afhankelijk van competenties en ervaring. De cao Nederlandse Universiteiten is van toepassing.

De UvA heeft een uitgebreid pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder:

• 29 vakantiedagen bij een volledig dienstverband & extra vakantiedagen tussen kerst en de jaarwisseling;

• Mobiele telefoon en een laptop;

• Internet- en thuiswerkvergoeding;

• Door wekelijks twee uur meer te werken dan je contracturen, ontvang je op jaarbasis 96 compensatie-uren. Dat geldt ook als je parttimer bent;

• Daarnaast biedt de UvA uitstekende studie- en ontwikkelingsmogelijkheden en stimuleert medewerkers om zich blijvend te professionaliseren;

• Je mag deelnemen aan de open UvA colleges waarmee je maximaal 30 studiepunten per jaar kunt verdienen.

• Pensioenopbouw bij het ABP;

• Je hebt de flexibiliteit om werk en privé te combineren, met de mogelijkheid tot thuiswerken.

Het betreft een fulltime dienstverband voor 38 uur per week. We bieden een tijdelijke arbeidsovereenkomst voor een jaar met uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. Je standplaats wordt Hogehilweg 21, Amsterdam.

Nieuwsgierig naar onze organisatie en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een ruime vakantieregeling en ontwikkelmogelijkheden? Hier lees je meer over werken bij de Universiteit van Amsterdam. Voor de HvA, zie medewerkers aan het woord.

In dit team / bij deze afdeling kom je te werken

De Universiteit van Amsterdam (UvA) en de Hogeschool van Amsterdam (HvA) leveren kwalitatief hoogwaardig onderwijs en onderzoek. Zonder ICT zijn de 90.000 studenten en 10.000 medewerkers van de HvA en UvA nergens. Niet voor niets werken er ruim 300 professionals bij de centrale dienst ICT Services (ICTS). Van het leveren van ICT-middelen tot het onderhouden van de technische infrastructuur, en van het ontwikkelen van apps tot gebruikersondersteuning via de servicedesk: ons takenpakket is superbreed. Je kunt dus alle kanten op.

We werken aan complexe technische uitdagingen zoals cloud computing, big data en machine learning. En als het gaat om cybersecurity, dan loopt onze ICT-organisatie landelijk voorop. Wat jouw werk nog meer zo boeiend maakt, is dat je bijdraagt aan onderwijs en onderzoek. Daarin werken we aan de beste combinatie tussen innoveren en kwaliteit. Kortom, je blijft up-to-date en hebt een baan met maatschappelijke impact. Meer lezen

Afdeling Platform Engineering

De afdeling Platform Engineering binnen het domein ICT-Basisdiensten bestaat uit twee teams:

• Het team Linux & Storage bestaat momenteel uit 11 medewerkers en richt zich primair op het beheer en de doorontwikkeling van het on-premise Linux serverpark en de Storage infrastructuur.

• Het Team Windows & Virtualisatie bestaat momenteel uit 11 medewerkers en richt zich primair op het beheer en de doorontwikkeling van de on-premise Windows server & Virtualisatie infrastructuur.

Op dit moment is vrijwel ons gehele serverpark gevirtualiseerd op een ESXi/VMWare platform. Er wordt gewerkt aan een organisatie brede visie op virtualisatie, waardoor in de zeer nabije toekomst andere virtualisatie methodieken een belangrijke rol kunnen gaan spelen binnen het team. Tevens bewegen steeds meer van onze on-premise diensten zich richting Cloud omgevingen op Azure en AWS.

De afdeling wordt geleid door het afdelingshoofd Platform Engineering ICTS. De sfeer binnen de afdeling is open en informeel.

Voor meer informatie zie onze LinkedIn-pagina Universiteit van Amsterdam: Werken in de ICT en de websites www.hva.nl en www.uva.nl.

Past deze vacature niet bij jouw profiel? We hebben nog meer vacatures!
Kijk hiervoor bij de vacatures van ICTS bij de HvA en de UvA.

Bij de werving en selectie ter invulling van deze vacature houden wij de UvA Sollicitatiecode aan.

Bij ICTS hechten we veel waarde aan integriteit en kwalificaties. Als onderdeel van ons sollicitatieproces voeren wij een controle uit om de betrouwbaarheid en geschiktheid van onze kandidaten te waarborgen door een identiteitscontrole en diploma- en referentiechecks.

Meer over de UvA

Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature? Daar gaan we niet op in.

Als werkgever hanteert de UvA een beleid van gelijke kansen. We vinden diversiteit belangrijk en zetten ons volledig in om een plek te zijn waar iedereen zich thuis voelt. We koesteren de onderzoekende geest en het doorzettingsvermogen en laten ruimte om door te vragen. Bij ons vormen nieuwsgierigheid en creativiteit de heersende cultuur.

Let op! Voor deze vacature communiceren wij een (uiterste) sluitingsdatum. Echter, bij de ontvangst van passende of aansluitende sollicitaties zullen er al vóór de sluitingsdatum sollicitatiegesprekken plaatsvinden. Bij gebleken geschiktheid kan dit eventueel betekenen dat de vacature vervuld wordt vóór het verstrijken van de gecommuniceerde uiterste sluitingsdatum.

Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature? Daar gaan we niet op in.

Als werkgever hanteert de UvA een beleid van gelijke kansen. We vinden diversiteit belangrijk en zetten ons volledig in om een plek te zijn waar iedereen zich thuis voelt. We koesteren de onderzoekende geest en het doorzettingsvermogen en laten ruimte om door te vragen. Bij ons vormen nieuwsgierigheid en creativiteit de heersende cultuur.

Let op! Voor deze vacature communiceren wij een (uiterste) sluitingsdatum. Echter, bij de ontvangst van passende of aansluitende sollicitaties zullen er al vóór de sluitingsdatum sollicitatiegesprekken plaatsvinden. Bij gebleken geschiktheid kan dit eventueel betekenen dat de vacature vervuld wordt vóór het verstrijken van de gecommuniceerde uiterste sluitingsdatum.